Formación profesional y desempeño laboral del personal administrativo de salud del departamento de desarrollo humano de la dirección de sanidad policial - Lima

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Date

2018-07-06

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Universidad Inca Garcilaso de la Vega

Abstract

La Policía Nacional del Perú está conformada por personal policial de armas, administrativos y de salud; Y en estos últimos tiempos se observa que no hay personal policial suficiente en el personal administrativo para cubrir la demanda policial; Es por esa razón que en el Departamento de Desarrollo Humano de la Dirección de Sanidad policial Lima, a fin de alcanzar la misión encargada se cuenta con recursos humanos con formación profesional técnica administrativa y técnicos de la salud. El objetivo general del trabajo de investigación fue establecer la relación de la Formación Profesional con el Desempeño Laboral del personal administrativo de salud del Departamento de Desarrollo Humano de la Dirección de Sanidad Policial Lima
The National Police of Peru it’s conformed by official weapons personnel, administrative and health personnel and in recent times it is observed that there is not enough police personnel in the administrative staff to cover the police demand. It’s for that reason that in the Human Development Department of the police health address of Lima in order to achieve the mission in charge, there are human resources with administrative technical training and health technicians. The general objective of the research work was to establish the relationship of the Vocational Training with Labor Performance of the administrative health personnel of the Human Development Department of Lima Police Department.

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Keywords

Formación profesional, Desempeño laboral, Formación profesional básica, Desarrollo profesional, Capacitación, Vocational training, Job performance, Basic professional training, Professional development, Training

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